Verslag nieuwe KIM methodes 21/11

De nieuwe KIM tools prikkelden de interesse van de ergonomen. Met 50 deelnemers was de masterclass "nieuwe KIM methodes" immers snel volzet. Elke KIM tool werd kort gedemonstreerd waarna in kleine groepjes kon geoefend en gediscussieerd worden. Het was een eerste kennismaking met de aangepaste en nieuwe tools. De interactieve studiedag was een ideale gelegenheid om met gelijkgestemden de tools te ontdekken en ervaringen uit te wisselen. Een geslaagde formule...

Bekijk hier de presentatie met voorbeelden (.pdf)

De KIM tools werden gekaderd binnen enerzijds een ergonomiebeleid en anderzijds de risicoanalyse ergonomie. Deze is dus meer dan enkel de KIM tools. Met de SOBANE strategie als kapstok voor de risicoanalyse ergonomie heeft de KIM methode zijn plaats op het analyseniveau. Vooraf heeft men de risico’s reeds gescreend en kwalitatief geobserveerd en besproken.

De screening bleek achteraf een belangrijke fase omdat ze naar de gepaste KIM methode leiden. Het maakt ook duidelijk dat men in een analyse niet alle risico’s bij elkaar mag mengen. De gebogen rug tijdens het tillen mag men niet meerekenen bij het trekken en duwen van die taak, enz...

De bestaande KIM methodes zijn aangepast, maar vooral verfijnd. Er kan meer gedetailleerd beoordeeld worden of de factoren worden meer omschreven. Dat betekent wel dat toch enige voorkennis vereist is. Eigenlijk kan men ze niet meer beschouwen als een snelle tool om door niet-ergonomen snel risico’s te laten inschatten.

Hoe meer mogelijkheden een methode aanbiedt, hoe meer discussie er ook bleek te zijn. Bij een categorie met vier omschrijvingen, moet men aan één omschrijving voldoen of aan ze alle vier? Met twee van de vier omschrijvingen zou men ook kunnen interpoleren. Dat is nog steeds toegelaten en mogelijk met de KIM methodes.

Deze masterclass om een goede start om ervaring op te doen met de KIM methodes. Het is nu zaak om de troeven, beperkingen, interpretaties,... te ontdekken en deze dan samen te brengen in een soort handleiding. Daar bleek toch wel nood aan. Ook wordt er soms melding gemaakt van een combinatie-KIM-tool. Dit zou een Excel-blad zijn waarin men kan interpoleren, maar ook KIM scores met elkaar combineren. We zijn alvast in blijde verwachting...

Bedankt aan de deelnemers voor de interactie en discussie. Jullie maakten er een boeiende studiedag van!

Nieuws

Portret Griet De Preter

Om zicht te krijgen op wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan Griet De Preter. Als ergonome aan de Vlaamse Overheid draait ze toch al heel wat jaren mee in het ergonomiewereldje. Benieuwd naar haar ervaringen! 1. Kan je...
Lees meer

Verslag Nieuwjaarsontmoeting op 24/01/2017

De studiedag "Goede praktijken in ergonomie" was ook dit jaar een voltreffer. Boeiende sprekers en een interactief publiek zorgden voor een inspirerende studiedag. Attractie van de dag waren de exoskelets die het publiek kon testen. Hieronder kan u de presentaties nog eens terugvinden. Werkbaar...
Lees meer

Presentaties studiedag "Goede praktijken in ergonomie" 2018

Om het jaar goed in te zetten organiseerde de VerV op 23 januari 2018 zijn jaarlijkse studiedag "Goede praktijken in ergonomie" of de Nieuwjaarsontmoeting. Lees hieronder de presentaties en bekijk de sfeerbeelden. Gezonde kantoren volgens de WELL standaard Evelien Koekkoek, ...
Lees meer

Inzendingen "Goede praktijk ergonomie 2016"

Met 20 inzendingen kende deze eerste prijs voor "Goede praktijk ergonomie 2016" een mooie respons. Opvallend was het brede publiek dat met ergonomie bezig is: van preventieadviseur niveau I tot II, van bachelor LO tot master productontwikkeling, van studerende tot werkende ergonoom... Hieronder een...
Lees meer

Start nieuwe Vlaamse Ergonomie Vereniging - VerV

De Vlaamse Ergonomie Vereniging is gegroeid uit de Nederlandstalige vleugel van BES. De dynamiek die de voorbije jaren werd opgebouwd, wordt verdergezet in een zelfstandig netwerk. Op deze manier kunnen een aantal specifieke doelen duidelijker gerealiseerd worden: - uitwisselen van kennis en...
Lees meer