VerV en Prebes slaan de handen in elkaar

De recent afgesloten samenwerkingsovereenkomst tussen Prebes en de nationale ergonomievereniging VerV creëert een zeer interessante win-win situatie voor beide verenigingen en haar leden.

VerV is een nationale ergonomievereniging, die een dynamisch netwerk wil bieden voor iedereen die bezig is met ergonomie. De focus ligt op drie werkgroepen: kantoor, zorg en industrie. Prebes is na bijna 75 jaar dé uitgesproken erkende beroepsvereniging -niet enkel voor preventieadviseurs- maar voor iedereen die begaan is met het verbeteren van welzijn op het werk, duurzaamheid en maatschappelijk en sociaal verantwoord ondernemen. De bredere scope volgde de prangende vraag vanuit het actieve werkveld waar de professional al een geruime tijd geconfronteerd wordt met een breder multidisciplinair werkdomein.

Specialisten in ergonomie
Ergonomie, psychosociale risico’s en arbeidshygiëne zijn welzijnsdomeinen waarvan de interne preventieadviseur verwacht wordt om op dezelfde wijze de werkgever, leidinggevenden én werknemers doorheen deze problematiek als adviseur te gidsen. Prebes formaliseert nu de weg die al een tijdje ingeslagen was om haar leden in deze domeinen bij te staan in kennis, opleiding en lerend netwerk. De samenwerking met VerV, die specialisten in ergonomie verenigt, past perfect in deze visie. Huidig focust VerV op 3 speerpunten: kantoorergonomie en ergonomie in de zorgsector en de industrie.

Opleiding ergonomie
De volgende maanden zullen de gevolgen van deze samenwerking stilaan duidelijk worden: het aanbieden van een basiscursus ergonomie met uitgewerkte topics m.b.t. kantoorergonomie en ergonomie in de industrie.

Bruikbare tools
Daarnaast zal ook Wikiprebia, het online kenniscentrum van Prebes, aangevuld worden met een duidelijke structuur waar ergonomie de aandacht krijgt die het anno 2018 verdient en de gebruiker interessante bruikbare tools gratis kan downloaden om onmiddellijk te laten renderen in de onderneming.

Studiedagen
VerV zet als beroepsvereniging voor ergonomen in op meer en betere ergonomie. De samenwerking met Prebes laat toe om een breder publiek te bereiken met de boodschap van ergonomie. Zelf organiseert VerV verschillende studiedagen voor zowel de multidisciplinaire preventieadviseur als de specialist ergonomie. De ervaring en know how van Prebes zal de organisatie achter de schermen vlotter en efficiënter laten verlopen. Samen met een goede ledenadministratie zorgt dit voor een professionalisering van de ergonomievereniging.

Win-win
Deze samenwerking zal voordelen opleveren voor beide organisaties en haar leden. Zowel Prebes als VerV behouden hun eigenheid, autonomie en hun waarden. Leden blijven uniek verbonden aan de vereniging waarvan ze lid zijn. De huidige embryonale samenwerking levert op termijn echter voor alle leden voordelen op, gezien iedereen geconfronteerd wordt met ergonomie. Zelfs nu, als lezer van deze tekst.

 

 

Nieuws

Intervisie "Multi KIM" - 17/12

Op 17 december 2020 hield VerV een online oefensessie over de "Multi KIM". Eind dit jaar verschenen immers nieuwe interactieve documenten van KIM: KIM interpolatie en multi KIM. Enerzijds waren er de individuele KIMs waarbij men in een invulbaar pdf document makkelijker de tussenliggende waardes...
Read more

Ergonomie op Prenne 56

De Prenne, een netwerkevent voor preventieadviseurs, gaat ook in december volledig digitaal. VerV vult er ook een sessie en sofagesprek in over ergonomie in. Mathias De Waele lichte de kerncijfers ergonomie toe van VerV en Lieven Maertens zal spreken over de Rugradar. In het sofagesprek wordt...
Read more

Portret Eline Libbrecht

Om te weten wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan Eline Libbrecht van het AZ Sint-Elisabeth te Zottegem. Benieuwd naar haar ervaringen en kijk op ergonomie?  1. Wie ben je, waar werk je, wat doe je? Ik ben Eline...
Read more

3D houdingsanalyse op Jaarcongres Human Factors NL

Human Factors NL organiseerde zijn jaarcongres in een origineel digitaal format. VerV was ook van de partij met een sessie rond 3D houdingsanalyse. De sessie was opgebouwd in drie stappen: van houdingsdata meten en analyseren over data interpreteren en visualiseren naar biomechanisch modelleren. In...
Read more

Portret Katrien Devel

Om te weten wie onze leden zijn en wat hen drijft, laten we elke nieuwsbrief iemand aan het woord. Deze keer is het de beurt aan mevr. Katrien Devel, preventieadviseur ergonomie bij Mensura. Benieuwd naar haar ervaringen en kijk op ergonomie? 1. Wie ben je, waar werk je, wat doe je?   Ik...
Read more

Verslag webinar "Tijd voor een telewerkbeleid"

Op 22 september was het de Nationale Telewerkdag, een organisatie van VIAS en FOD Mobiliteit en Vervoer. Voor VerV was het alvast alle hens aan dek. Enerzijds was er onze eigen webinar en anderzijds was VerV spreker op de webinar van de organisatoren. In onze webinar "Hoog tijd voor een...
Read more

Verslag oefensessie "VerV tool staand werken"

“Staand werk is werk dat in verticale houding op de voeten plaatsvindt, onafhankelijk van de duur en de dynamiek van deze houding”. Om het gezondheidsrisico door staand werk correct in te schatten ontwikkelde de werkgroep industrie van VerV Beroepsvereniging Ergonomie de VerV-tool Staand Werken....
Read more

Webinar "Evidence based ergonomics VUB" - 27/11

Op  de webinar "Evidence based ergonomics" van 27/11/2020 was VUB aan de beurt. Sander De Bock en Renée Govaerts  stelden hun onderzoek voor rond cobots en exoskeletten. De opname is voor leden te zien onder het Login gedeelte. Om de inzetbaarheid van cobots in te schatten, is Renée haar...
Read more

Klaas van Erp wint 10-10-10 campagne wisselwerken!

Tijdens de jaarlijkse 10-10-10-campagne riepen VerV en Gezond Leven op om de hele week te wisselwerken en hiervan een foto te posten op sociale media. Uit alle inzendingen werd Klaas van Erp als winnaar geloot. Hoe toonde hoe hij thuis wisselwerkt en wint een Swopper van Health2Work....
Read more

Hoog tijd voor een telewerkbeleid

In deze Coronaperiode werkt een grote groep mensen al maanden thuis en ook na Corona geven veel werkgevers aan verder te blijven inzetten op systematisch enkele dagen per week thuis te werken. Daarom roept VerV op tot een telewerkbeleid. Dat betekent dat concrete afspraken worden vastgelegd op...
Read more